2009 年11月29日，在湖北武漢華中科技大學考點，考生們走進考場。當天，2010年度中央機關(guān)及其直屬機構(gòu)公務員錄用考試公共科目筆試在全國31個考區(qū)的44個城市的800多個考點同步開考，有近百萬人參加考試。王瀟瀟

2009年7月，湖北省黃岡市人事局發(fā)布“關(guān)于我市高層次專技人才子女報考市直事業(yè)單位面試加分的公告”，引發(fā)爭議。漫畫：朱慧卿

最近一些地方相繼公布，今后大學生“村官”等六類服務基層項目的人員可定向考錄公務員，不再享受筆試加分等優(yōu)惠政策，原因之一是一些地方公務員、事業(yè)單位工作人員考錄加分日益泛濫，“你加我加等于大家都沒加”，并引起輿論的廣泛質(zhì)疑。

“我們都是陜西省大學生村官，為什么其他省都能遵守自己的加分政策，而我們省不能遵循？”8月初，一些大學生“村官”針對今年陜西省公務員招錄政策的新變化，在人民網(wǎng)的地方領(lǐng)導頻道向陜西省代省長趙正永提出了上述疑問。

今年，陜西省考試錄用公務員和事業(yè)單位工作人員不再實行加分。

8月31日，陜西省人力資源和社會保障廳對該留言作出回復，表示這一改變是因為“中央調(diào)整了相關(guān)政策，明確規(guī)定對服務基層項目人員專設職位，不再實行加分等優(yōu)惠政策”。

同一天，《陜西日報》也刊登文章，以陜西省委組織部負責人接受該報采訪的形式詳細回答了這一問題。報道援引相關(guān)負責人的話稱，“過去的加分政策已經(jīng)很泛濫了，你加我加等于大家都沒加”。

該負責人道出了這樣一個現(xiàn)實：公務員和事業(yè)單位工作人員考錄加分泛濫由來已久，且越來越成為社會廣泛爭議的熱點問題。

在新一輪公職人員考錄即將到來時，如何科學設置公職人員考錄加分的項目和分值，進而規(guī)范加分政策泛濫的問題，被擺在了各地招考部門的面前。