本報訊（陳威）乾安縣公安局創新培訓方式，向靈活式、啟發式的素質培訓轉變，扎實開展民警培訓，提升隊伍素質。
“大”與“小”搭配。該局搭配法制大講堂、法制小課堂兩種培訓方式，力求最佳效果。針對部分民警法律知識基礎薄弱、法律理論水平不高等問題，組織專題講座或者以會代訓，定期開展法制大講堂活動，目前已組織此類活動3次。針對少數民警理論聯系實際能力缺乏、遇到執法疑難事件不會處理的問題，由法制室負責開設法律咨詢熱線、開通網上執法問答欄目，利用法制小課堂為辦案民警提供及時、便捷、有針對性的法律服務。
“線”與“點”結合。他們積極開展“線”式培訓，實行系統法律練兵，要求各部門緊密圍繞自身業務工作開展法律培訓。截至目前，該局各部門已開展法律知識考試10余次，并結合考試中發現的問題開展了針對性的培訓。同時，采取“點對點”的方式，由老民警向年輕民警傳授抓捕、審訊、筆錄制作等方面的執法經驗；由年輕民警幫助老民警學習微機操作、網上執法等新型執法技能，取得了雙贏的培訓效果。
“縱”與“橫”交流。為了拓展視野，該局經常邀請審判、檢察機關的領導和業務骨干到縣局講課，還組織民警到法院旁聽庭審、出庭應訴。通過“橫”向交流，民警增加了發現自身執法問題的機會，促進了程序意識、證據意識和訴訟意識的提高。他們還積極邀請上級機關業務骨干到基層所隊對民警進行培訓；局機關民警也定期深入基層派出所進行執法指導；基層派出所也選派民警到局里接受法制室代培。“縱”與“橫”的交流，使執法培訓的效果更加明顯。
