收入不錯，但加班較多——這是上海社科院為申城上班族繪制的“素描像”。昨天發(fā)布的上海民生民意民情系列報告之“從業(yè)人員‘勞動就業(yè)’狀況”顯示，滬人均工資性年收入超6萬元，兩成受訪者平均每天加班超過1小時。

上海社科院發(fā)布的調(diào)查報告顯示，被訪問對象平均工資性收入為5144元/月，比上海市2014年發(fā)布的2013年上海職工平均工資5036元略高。從中可以計算，從業(yè)人員的人均工資性收入超過6萬元/年。

年齡與工資性收入的關(guān)系呈現(xiàn)出“倒V”趨勢，其中30-39歲的工資性收入最高（平均6025.83元/月），50-59歲最低（平均4291.95元/月）。教育程度越高，工資性收入水平越高，其中本科及以上收入（6930.97元/月）是初中及以下（3408.74元/月）的兩倍多。

數(shù)據(jù)顯示，中高級專業(yè)技術(shù)人員的平均工資性收入最高，約8884元/月，其次是小業(yè)主/自雇者（7633元/月）、企業(yè)管理人員（7114元/月）、國家機關(guān)/黨群組織/事業(yè)單位負(fù)責(zé)人（6355元/月）、一般專業(yè)技術(shù)人員（5624元/月）、技術(shù)工人（4847元/月）、辦事人員（4228元/月）、一般工人（3571元/月）。

工資性收入最高的出現(xiàn)在小業(yè)主/自雇者中，為10萬元/月，最低收入也出現(xiàn)在小業(yè)主/自雇者中，為0.13萬元/月，收入差距約80倍。

另外，調(diào)查顯示，21.9%的受訪者平均每天加班超過1小時，有5.3%的受訪者平均每天加班超過3小時。51.5%的受訪者表示能夠全額拿到加班費，14.0%表示能拿到部分，7.4%表示很少拿到，27.1%表示完全沒有。通過進一步分析發(fā)現(xiàn)機關(guān)和事業(yè)單位的員工拿不到加班費的比例最高，而三資企業(yè)相對規(guī)范。