歐陽夏丹將上崗主持《新聞聯播》

央視進行考評體系改革，廢除欄目末位淘汰制，收視率不再是唯一參考數據；新考評試評結果頒布，《新聞聯播》排第一。

重慶晨報8月12日報道 （記者 裘晉奕 實習生肖子琦）收視率不高，節目就淘汰不做了。這應該是目前國內各大電視臺考評一個欄目是否成功、是否繼續辦下去最重要的衡量標準。不過，央視近日拿出全新的欄目綜合評價體系，過去只考評收視率這一標準可能作古。昨日，央視內部人士向重慶晨報證實：今年下半年這一套主要包括了“引導力”、“影響力”、“傳播力”和“專業性”的全新評價體系，將有望取代此前已實行了七八年之久的末位淘汰評價體系。這被解讀為央視這個電視巨頭主動親民而做出的改革動作。

末位不再淘汰

收視率不是唯一標準

根據目前央視內部各欄目組拿到的新評價體系實施方案，一個欄目的評價指標主要有四個：包括“引導力”、“影響力”、“傳播力”和“專業性”。其中，“引導力”、“影響力”指標考核欄目的社會效果，兩項權重加起占到了45%。原來的收視率指標也轉換為最重要的一項指標“傳播力”，主要用來考核欄目的市場效果，權重占到了50%。此外另設置了“專業性”指標，考核欄目的電視制作專業水平。

據了解，在“傳播力”這項最重要的指標下，還進一步細分為收視目標完成率、觀眾規模、忠誠度、成長趨勢等多維指標。同時，央視表示，依據這個新評價體系，臺里每年推選出30個年度品牌欄目，并予以重獎。以前的硬性末位淘汰將不復存在，各個欄目的淘汰、置換將由頻道自主決定。

據《光明日報》報道，央視的新評價體系經過了近一年的設計、論證、試測和反復修改。為此特別進行的觀眾調查，樣本量更是達到了每季度1.2萬個，并通過在全國184個抽樣點隨機抽樣確保其代表性。此外，央視專門組建了由300人構成的專家評審隊伍，并設計了嚴格的抽選、輪換和打分原則，并在專家組結構上充分考慮到職業、背景、年齡和性別的均衡，確保專家打分的公平性和客觀性。