中高級(jí)職稱評(píng)定需答辯、特殊人才有綠色通道、評(píng)委將被收入評(píng)委庫(kù)、臺(tái)灣專技人才可在榕進(jìn)行資格評(píng)審……8日，市職改辦印發(fā)《福州市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審組織管理辦法(試行)》《福州市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審辦法》《福州市專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審答辯考核辦法(試行)》等系列規(guī)定，對(duì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格評(píng)審進(jìn)行規(guī)范。

三駕馬車讓職稱評(píng)定更加規(guī)范

今后，凡參評(píng)福州市組織的中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審和轉(zhuǎn)系列、破格評(píng)審人員都必須參加答辯考核。而過去各專業(yè)領(lǐng)域的職稱評(píng)定中并沒有對(duì)答辯環(huán)節(jié)設(shè)強(qiáng)制要求。

這種答辯考核并非是簡(jiǎn)單的走過場(chǎng)，根據(jù)新的辦法，答辯考核內(nèi)容包括答辯對(duì)象介紹基本情況、答辯對(duì)象回答問題、專業(yè)組提問。這些環(huán)節(jié)后，專業(yè)組將采取無(wú)記名投票的方式，按照優(yōu)、良、合格、不合格四個(gè)檔次記錄成績(jī)，答辯考核的成績(jī)將作為職稱評(píng)審考核的重要依據(jù)。

據(jù)市公務(wù)員局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，論文鑒定、答辯考核、量化評(píng)定將成為今后職稱評(píng)審中的三駕馬車。今后論文鑒定將由評(píng)委會(huì)進(jìn)行集中審閱，而量化評(píng)定是根據(jù)基本情況、專業(yè)技術(shù)能力和工作業(yè)績(jī)等內(nèi)容，研究制訂各專業(yè)職務(wù)資格量化評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，依據(jù)該標(biāo)準(zhǔn)對(duì)參評(píng)對(duì)象進(jìn)行量化評(píng)定。

新規(guī)還增加了評(píng)審淘汰制，即提交到職改辦評(píng)委會(huì)評(píng)審的中、高級(jí)參評(píng)對(duì)象，淘汰率原則上不低于15%至20%，也就是說有2成左右的參評(píng)對(duì)象會(huì)遭到淘汰。

評(píng)委名單將被收入評(píng)委庫(kù)

按照新規(guī)定，福州將建立專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審委員庫(kù)。評(píng)委庫(kù)分高、中、低三個(gè)級(jí)別，評(píng)委庫(kù)委員分別來(lái)自不同的區(qū)域、系統(tǒng)、單位，由不同年齡、學(xué)歷和專業(yè)人員組成。他們通過向社會(huì)公開征集產(chǎn)生，并實(shí)行滾動(dòng)式管理，每年年初進(jìn)行調(diào)整。每次開展職稱評(píng)定工作時(shí)，相關(guān)部門都會(huì)從評(píng)委庫(kù)中隨機(jī)抽取若干委員組成評(píng)委委員會(huì)。

新規(guī)還增加了獎(jiǎng)懲機(jī)制，對(duì)評(píng)委委員中表現(xiàn)優(yōu)秀者給予表彰和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違規(guī)違紀(jì)的撤銷其資格并收回資格證書，嚴(yán)重的將追究黨紀(jì)政紀(jì)責(zé)任，由紀(jì)檢監(jiān)察部門依照相關(guān)規(guī)定給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。